Medewerkers vormen het hart van een organisatie. Dat maakt ze tot de belangrijkste ambassadeurs. Hoe medewerkers dit ambassadeurschap invullen en of zij bijdragen aan het optimaal functioneren van een organisatie is mede afhankelijk van interne succesfactoren. Denk aan bij de organisatie betrokken medewerkers, een sterk 'wij-gevoel' en een soepel verloop van alle interne communicatieprocessen. Onmisbaar voor alle organisaties - in een stabiele situatie en zeker in een veranderende omgeving.
Edelman adviseert over de functies en infrastructuur voor succesvolle interne communicatie. Over hoe u informatie en kennis kunt uitwisselen, uw medewerkers goed kunt informeren en hen kunt enthousiasmeren en betrekken. Voor verschillende bedrijven hebben we creatieve programma's ontwikkeld die de bloeddruk van die organisaties weer op het juiste peil hebben gebracht. Basis van ons werk is intern communicatie-onderzoek waaruit we praktische verbeterpunten destilleren.
- 65% van de Nederlanders vindt dat ons land op de verkeerde weg is en de helft denkt niet dat de overheid de waarheid vertelt
- Falend leiderschap leidt tot een toenemend vertrouwen in het individu; politici en CEO’s nu minst geloofwaardig
Lees het volledige persbericht op onze Trust Barometer 2012 Newsroom.
Lees meer18 mei 2012
11 mei 2012
18 mei 2012